Subgerente de tienda
Responsable de inventarios, ventas y equipo. Salario base $9,400 mensuales, comisiones atractivas y prestaciones de ley. Experiencia de al menos un año requerida. Amplias oportunidades de crecimiento.
Resumen del puesto
El cargo de subgerente de tienda tiene un salario base competitivo de $9,400 mensuales con la ventaja de recibir pagos quincenales y la oportunidad de ganar comisiones personales y por tienda.
El empleo es de tiempo completo bajo contrato indefinido y contempla prestaciones de ley, vales de despensa y la posibilidad de desarrollarse profesionalmente dentro de una empresa reconocida en el sector de ropa y artículos deportivos.
Entre los requisitos destaca contar con al menos un año de experiencia y nivel mínimo de educación primaria.
El entorno es laboralmente estable y orientado al trabajo en equipo, lo que facilita tu integración y crecimiento profesional en el sector retail.
La empresa tiene más de tres décadas de experiencia y cuenta con una sólida reputación, respaldada por sus empleados y condiciones de trabajo.
Responsabilidades principales
Como subgerente tendrás a tu cargo la gestión de inventarios, el manejo y entrega de valores, así como la elaboración de reportes y seguimiento de indicadores de venta.
El trabajo implica supervisar el visual de la tienda y garantizar una excelente atención a clientes, función que se desarrolla en coordinación con el resto del equipo.
Deberás también participar en la capacitación y conducción del personal a tu cargo, así como en los procesos de venta directa.
La jornada abarca de lunes a domingo, con descanso entre semana, permitiendo cierta flexibilidad en los días libres.
La satisfacción del cliente y el logro de metas comerciales serán parte fundamental de tu día a día como subgerente.
Principali vantaggi del gioco
Uno de los mayores atractivos de este empleo es la combinación de salario base fijo y la posibilidad de obtener comisiones, lo cual mejora notablemente los ingresos mensuales totales.
Adicionalmente, contarás con prestaciones de ley, vales de despensa, pagos quincenales y una estructura de crecimiento profesional interna que permite avanzar dentro de la empresa.
Aspectos a considerar
El trabajo como subgerente puede implicar largas jornadas laborales, incluyendo fines de semana, por lo que debes considerar la disponibilidad de tiempo.
Pese a la estabilidad, el ambiente dinámico puede ser desafiante para quienes prefieren rutinas menos exigentes.
Veredicto
Este puesto es ideal para quienes buscan estabilidad, desarrollo profesional, y un ingreso atractivo basado en salario y comisiones. La oportunidad de ascenso y la reputación de la empresa constituyen puntos a favor importantes.
